到崗時間：不限 年齡要求：不限 性別要求：不限 婚況要求：不限 【崗位職責】：1、根據(jù)集團現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需要，執(zhí)行招聘計劃并按計劃完成月度招聘指標；2、建立和完善公司招聘體系化流程，貫徹并完成招聘目標；3、主動開拓渠道并利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，制定招聘計劃進行分析；4、進行聘前測試、簡歷篩選、初試、錄用、背景調查、辦理報到等工作；5、結合全年招聘計劃制定校園招聘及社會招聘會的安排。
【任職資格】：1、本科及以上學歷，人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先；2、3年以上招聘團隊管理經(jīng)驗，有大型企業(yè)或IPO外包服務工作經(jīng)歷優(yōu)先；3、熟練使用office辦公軟件，excel操作要精通優(yōu)先；4、具有良好的人際理解力，溝通協(xié)調能力及敬業(yè)精神和團隊合作精神。
【加入我們，我們會為您提供】：1、全面保障：規(guī)范完善的福利保障體系，為員工購買五險一金；2、培訓體系：提供多種帶薪培訓，包括企業(yè)文化培訓、管理能力培訓、職業(yè)技能培訓等；3、優(yōu)秀平臺：提供面向全國發(fā)展的平臺，與各地優(yōu)秀人才進行交流；4、其他福利：年度旅游、帶薪休假、節(jié)假日補貼、生日福利等多項福利。